米乐m6网页入口:稳妥公司的实习陈述范文_实习陈述

　　稳妥公司(insurance company)，是选用公司安排形式的稳妥人，运营稳妥业务。 稳妥联系中的稳妥人，享有收取稳妥费、树立稳妥费基金的权力。一起，当稳妥事端产生时，有义务补偿被稳妥人的经济损失。下面是范文大全小编为咱们搜集的稳妥公司的实习陈述范文，望咱们喜爱。

　　20xx年2月-20xx年4月，我在我国人寿稳妥公司青岛分公司进行了为期两个月的实习。

　　我国人寿稳妥股份有限公司是我国大陆最大的专业化商业人寿稳妥公司，是我国内地榜首家在美、港两地一起上市的金融企业，XX年被《欧洲钱银》评为“亚洲最好的稳妥公司”，XX年度国际500强企业评选中，我国人寿稳妥股份有限公司再次当选国际500强，排名也大幅度上升。我国人寿接连8年在保费收入、财物总额、客户规划和市场占有率上排名业界榜首。我国人寿具有长时间忠诚客户亿人，短期保单客户亿人，为6亿多人供给了人身稳妥。

　　我实习的部分是该公司的训练部，训练部的职责是对本公司的稳妥推销人员(即外勤人员或业务员)进行体系的、专业的训练，协助他们把握推销的办法，进步他们的推销技巧，然后进步公司的成绩。

　　人身稳妥是以人的生命或身体为稳妥目标的，稳妥人对被稳妥人的生命或身体因遭受事端、意外损伤、疾病、变老等原因导致的逝世、残疾、损失作业能力或许年迈退休职责给付稳妥金的一种稳妥方法。因而，以运营人身稳妥为主的稳妥公司所供给的产品就具有无形性、同质性、广泛多样性和分散性等特性。并且人身稳妥所触及的往往是人的老、死、疾、残等。在我国这样一个儒教的过度里人们大多忌讳议论这些论题。所以即便人们有巨大的稳妥需求，也很少有人自动的去购买稳妥产品。这就需求咱们的人身稳妥推销员来为客户介绍稳妥产品，引导客户发现需求，激起客户实现需求，推销公司的稳妥产品，进步公司的成绩，进步公司的形象。稳妥推销作业是稳妥公司的赖以生存的条件。

　　榜首，推销作业具有服务性。这种服务性表现为：首先是在顾客购买之前，推销人员应依据客户的需求，协助其规划稳妥方案，挑选恰当的险种;其次在顾客购买之后，依据客户稳妥需求的改变和新险种的呈现，协助顾客调整稳妥方案，确保其财政安稳;再次当稳妥事端产生或期限届满时，自动协助客户索赔或供给这方面的咨询服务。

　　第二，稳妥作业需求丰厚的常识。人身稳妥自身是一种合同，也是一种家庭经济方案。它不光牵涉到法令、税金、医学、金融出资、社会学方面的常识，还要考虑到客户家庭状况、收入状况及未来的经济方案和出资方向及客户的心思状况和消费习气。

　　第三，推销作业含义严重。人身稳妥是协助别人追求幸福人生的确保。推销员在推销作业中处处为客户考虑，供给给客户优质的保单，使客户在遭受不幸时及时得到经济协助，渡过难关，自然会遭到人们的敬重。

　　第四，推销作业灵敏自在。人身稳妥推销作业能够由稳妥员依据自己的状况挑选作业时间、目标及地址，依照个人的方案自在调整安排。

　　第五，推销作业还有共同的作业程序和作业方法。所以，任何一家人寿稳妥公司都适当注重稳妥推销人员的训练与开发。

　　公司有专业的梯级训练体系，包含职工根底学院、成功创业学院、高档干部学院、终身进修学院逐级递进，体系训练，有专兼职讲师教学。关于外勤职工详细地讲，由公司训练部一致来安排的训练有：新人训练、联接训练、转正训练、业务经理提升训练、代理人资格考试训练、PTT(兼职讲师)训练等。而外勤人员回到各自的区上还进行独自的训练。能够说训练是从外勤人员入公司的榜首天就开端陪伴着他(她)的生长。公司的训练内容适当全面，从我国人寿的前史、礼仪到顾主开辟、条款解说、增员、转介绍到推销哲学等等。我国人寿稳妥公司烟台分公司从开业到现在取得了骄人的成绩，这于他们具有一支优异的训练部队是分不开的。公司训练部的教师为外勤人员构建了一个杰出的训练结构。